Trả lời nhanh: Đạo đức nghề nghiệp và quy tắc ứng xử của viên chức: tận tụy, trung thực với công việc; lịch sự, tôn trọng, không hách dịch, cửa quyền, gây phiền hà khi phục vụ nhân dân.
Cập nhật: tháng 7/2026
Căn cứ pháp lý
Đạo đức nghề nghiệp và quy tắc ứng xử của viên chức được quy định trong Luật Viên chức 129/2025/QH15 và các quy tắc đạo đức nghề nghiệp của từng ngành, lĩnh vực.
Đạo đức nghề nghiệp
Viên chức phải:
- Tận tụy, trách nhiệm với công việc; trung thực, khách quan
- Chủ động nâng cao năng lực, trình độ chuyên môn, ứng dụng chuyển đổi số
- Chấp hành quy định về đạo đức nghề nghiệp của ngành
Xem ngân hàng đề & tài liệu ôn tập tại ThiThu.com → — kiến thức chung pháp luật, hành chính, đạo đức công vụ.
Quy tắc ứng xử
Với Nhân dân
- Thái độ lịch sự, tôn trọng; tinh thần hợp tác, tác phong khiêm tốn
- Không hách dịch, cửa quyền, gây khó khăn, phiền hà
Với đồng nghiệp
- Tôn trọng, hợp tác; ngôn ngữ chuẩn mực, rõ ràng
- Giữ gìn đoàn kết nội bộ, xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp
Câu hỏi thường gặp
Câu 1
Khi phục vụ Nhân dân, viên chức không được có hành vi nào?
Đáp án: Không hách dịch, cửa quyền, gây khó khăn, phiền hà cho Nhân dân.
Câu 2
Viên chức cần làm gì để đáp ứng yêu cầu công việc hiện nay?
Đáp án: Chủ động nâng cao năng lực, trình độ chuyên môn và ứng dụng khoa học, công nghệ, chuyển đổi số.
Tài liệu (nguồn chính thức)
→ Luyện đề Vòng 1 kiến thức chung (công chức & viên chức thi tuyển)
Tài liệu ôn tập kiến thức chung tại ThiThu.com
Tham khảo ngân hàng đề & tài liệu kiến thức chung công chức, viên chức — pháp luật, hành chính nhà nước, đạo đức công vụ; có đáp án chi tiết, tham khảo miễn phí.
Bài liên quan
- Ôn thi công chức Vòng 1 năm 2026 — Lộ trình & tài liệu
- Tổng hợp tuyển dụng công chức, viên chức 2026 toàn quốc
- Luật Viên chức 2025 (số 129/2025/QH15) — Khái niệm viên chức và điểm cốt lõi
- Tuyển dụng viên chức theo Nghị định 259/2026 — Thi tuyển và xét tuyển
- Hợp đồng làm việc của viên chức — Xác định và không xác định thời hạn