Mô tả công việc

- Lập kế hoạch và triển khai các kế hoạch kinh doanh của cá nhân. Tập trung vào các sản phẩm mục tiêu trong giai đoạn tập sự như: Ngân hàng số, Tài khoản doanh nghiệp, Tài khoản số đẹp, Payroll ... Bán chéo các sản phẩm khác.
- Quản lý danh mục khách hàng được phân giao. Thực hiện khai thác sâu và bán chéo các sản phẩm dịch vụ cho khách hàng. Tìm kiếm và phát triển khách hàng mới.
- Thực hiện chăm sóc khách hàng trước, trong và sau bán.
- Tham gia và hoàn thành đầy đủ các chương trình đào tạo dành cho Tập sự.

Quyền lợi:
1. Phát triển nghề nghiệp:
- Trải nghiệm quy trình tuyển dụng nhanh gọn, ứng viên chỉ tham dự phỏng vấn duy nhất 1 vòng và được nhận kết quả phỏng vấn trong vòng 24h kể từ lúc phỏng vấn.
- Được đào tạo kèm cặp trực tiếp từ các CBNV có kinh nghiệm lâu năm.
- Lựa chọn địa điểm làm việc phù hợp với lộ trình của bản thân với hơn 300 đơn vị trên toàn quốc.
- Lộ trình rõ ràng trở thành Chuyên viên chính thức.

2. Lương:
3.500.000 - 18.000.000 VNĐ, theo năng suất lao động.

Phúc lợi:
Thưởng thành tích, Thưởng hiệu suất

Yêu cầu ứng viên

- Ưu tiên sinh viên năm cuối hoặc vừa tốt nghiệp dưới 01 năm.
- Có kiến thức cơ bản và chủ động tìm hiểu về hoạt động ngân hàng và các sản phẩm dịch vụ tài chính của khách hàng.
- Biết cách áp dụng kiến thức vào thực tế như: Tư vấn sản phẩm, phân tích báo cáo tài chính, đánh giá tín dụng, cập nhật các quy định ngành.
- Có hiểu biết về các ngành nghề kinh doanh tại địa phương, có đam mê kinh doanh và tư duy dịch vụ khách hàng.
- Giao tiếp tốt, tự tin, chủ động và học hỏi nhanh; có khả năng xây dựng mối quan hệ với khách hàng.

MB Bank yêu cầu ứng viên ứng tuyển cần cung cấp chi tiết các thông tin sau:
- Thông tin cá nhân: Họ và tên, Ngày tháng năm sinh, Giới tính
- Số điện thoại và Email liên hệ
- Trình độ học vấn, Trường đã tốt nghiệp
- Kinh nghiệm làm việc
- Từ 3 - 5 kỹ năng nổi bật
- Nguồn Tuyển dụng

Vì sao Bạn nên đảm bảo đầy đủ thông tin khi ứng tuyển?
- Hồ sơ của Bạn sẽ được đánh giá nhanh chóng.
- Đối với các hồ sơ đáp ứng đầy đủ thông tin và tiêu chí tuyển dụng phù hợp, MB Bank sẽ chủ động liên hệ phỏng vấn trong vòng 01 tuần kể từ ngày nhận hồ sơ.
- Ứng viên vui lòng kiểm tra email và điện thoại thường xuyên để không bỏ lỡ lịch hẹn phỏng vấn.

Cập nhật ngay thông tin mới nhất về các Chương trình do MB tổ chức tại FanPage:
- Ai yêu Miền Bắc hơn MBers
- Ai yêu Miền Trung hơn MBers
- Ai yêu Miền Nam hơn MBers

Phân tích kỹ năng cần có

## Phân tích Kỹ năng cần có

### 🎯 Hard Skills (Kỹ năng chuyên môn)

| Kỹ năng | Mức độ yêu cầu | Ghi chú |
|---------|-----------------|----------|
| Kiến thức ngân hàng cơ bản | ★★★☆☆ | Nắm vững sản phẩm dịch vụ, quy trình nghiệp vụ |
| Phân tích báo cáo tài chính | ★★☆☆☆ | Cơ bản, phù hợp với fresh graduate |
| Đánh giá tín dụng | ★★☆☆☆ | Kiến thức nền, được đào tạo thêm |
| Tin học văn phòng | ★★★☆☆ | Word, Excel, PowerPoint |
| Sales/Bán hàng | ★★★☆☆ | Kỹ năng bán chéo sản phẩm |

### 💡 Soft Skills (Kỹ năng mềm)

| Kỹ năng | Tầm quan trọng | Tips phát triển |
|---------|-----------------|------------------|
| Giao tiếp tốt | ⭐⭐⭐⭐⭐ | Rèn luyện qua các hoạt động CLB, thuyết trình |
| Tự tin & Chủ động | ⭐⭐⭐⭐⭐ | Tự tin đề xuất ý kiến, không ngại tiếp cận khách hàng |
| Xây dựng quan hệ | ⭐⭐⭐⭐⭐ | Biết cách tạo ấn tượng tốt ban đầu |
| Tư duy dịch vụ | ⭐⭐⭐⭐ | Luôn đặt trải nghiệm khách hàng lên hàng đầu |
| Học hỏi nhanh | ⭐⭐⭐⭐ | Chủ động tìm hiểu sản phẩm mới |
| Kiến thức địa phương | ⭐⭐⭐ | Hiểu doanh nghiệp trên địa bàn Thanh Xuân |

### 📜 Chứng chỉ gợi ý

- Ưu tiên: Chứng chỉ nghiệp vụ ngân hàng (nếu có)
- Nên có: Chứng chỉ Tin học (MOS, IC3)
- Bổ sung: Chứng chỉ phân tích tài chính cơ bản
- Tự học miễn phí: Tìm hiểu sản phẩm MB Bank trên website, app MBBank

### 📊 So sánh: Ứng viên mới ra trường vs Có kinh nghiệm

| Tiêu chí | Fresh graduate | Có kinh nghiệm bank |
|----------|----------------|---------------------|
| Điểm mạnh | Được đào tạo bài bản, chưa có thói quen xấu, nhiệt huyết cao | Kinh nghiệm thực tế, mạng lưới có sẵn |
| Điểm yếu | Chưa có kinh nghiệm sales, kiến thức lý thuyết | Có thể khó thích nghi với văn hóa MB |
| Phù hợp với | Vị trí Tập sự - đúng mục tiêu tuyển dụng | Vị trí chính thức, không phải Tập sự |

### 🎯 Sản phẩm mục tiêu cần tìm hiểu trước

1. Ngân hàng số MBBank: App, tính năng, ưu điểm cạnh tranh
2. Tài khoản doanh nghiệp: Gói dịch vụ, phí, quy trình mở tài khoản
3. Tài khoản số đẹp: Các dãy số được ưa chuộng, cách đăng ký
4. Payroll (trả lương): Giải pháp, lợi ích cho doanh nghiệp

Chuẩn bị phỏng vấn

## Hướng dẫn Phỏng vấn

### 📋 Quy trình phỏng vấn

| Vòng | Nội dung | Thời gian dự kiến |
|------|----------|--------------------|
| Vòng 1 (duy nhất) | Phỏng vấn trực tiếp với Trưởng bộ phận/Quản lý Chi nhánh | 30-45 phút |
| Thông báo kết quả | Trong vòng 24h sau phỏng vấn | - |

Lưu ý đặc biệt: Chỉ 1 vòng phỏng vấn duy nhất, không có vòng HR như các ngân hàng khác!

### ❓ Câu hỏi hay gặp theo từng nhóm

#### Nhóm 1: Giới thiệu bản thân & Động lực
- "Em hãy giới thiệu ngắn gọn về bản thân?"
- "Tại sao em chọn ngành ngân hàng? Tại sao là MB Bank?"
- "Em hiểu gì về vị trí Tập sự này?"
- "Em có định hướng phát triển như thế nào trong 2-3 năm tới?"

#### Nhóm 2: Kiến thức chuyên môn
- "Em biết gì về các sản phẩm dịch vụ của MB Bank?"
- "Em có thể phân biệt tài khoản doanh nghiệp và tài khoản cá nhân không?"
- "Theo em, doanh nghiệp nhỏ cần gì từ ngân hàng?"
- "Em có biết Payroll là gì không? Nó mang lại lợi ích gì?"

#### Nhóm 3: Kỹ năng bán hàng & Giao tiếp
- "Nếu gặp khách hàng từ chối, em sẽ xử lý thế nào?"
- "Em có kinh nghiệm bán hàng, tiếp cận khách hàng không?"
- "Mô tả lần em thuyết phục người khác làm điều gì đó thành công?"
- "Nếu KPI không đạt, em sẽ làm gì?"

#### Nhóm 4: Xử lý tình huống
- "Có 2 doanh nghiệp cùng muốn mở tài khoản, 1 lớn 1 nhỏ. Em sẽ ưu tiên ai?"
- "Nếu khách hàng phàn nàn về dịch vụ, em xử lý ra sao?"
- "Em là sinh viên mới ra trường, làm sao để tin tưởng giao việc cho em?"

### 💼 Dress Code

- Trang phục: Âu phục lịch sự, màu tối (xám, đen, navy)
- Nam: Vest hoặc sơ mi cùa, quần âu, giày da
- Nữ: Vest hoặc sơ mi, chân váy/quần âu, giày gót thấp
- Lưu ý: Không cần quá formal nhưng phải gọn gàng, chỉnh chu

### ✅ Tips chuẩn bị

1. Nghiên cứu kỹ MB Bank:
- Tải app MBBank, trải nghiệm các tính năng
- Đọc báo cáo tài chính, tin tức mới nhất của MB
- Biết vị trí, quy mô chi nhánh Thanh Xuân

2. Chuẩn bị 1-2 câu chuyện thành công:
- Dùng công thức STAR (Situation - Task - Action - Result)
- Có thể là hoạt động trường, part-time, CLB...

3. Chuẩn bị câu hỏi cho nhà tuyển dụng:
- "Chương trình đào tạo Tập sự kéo dài bao lâu?"
- "KPI cụ thể cho giai đoạn Tập sự là gì?"
- "Cơ hội thăng tiến sau khi trở thành chính thức?"

4. Tinh thần:
- Đến sớm 15 phút
- Tự tin nhưng không kiêu ngạo
- Thể hiện khát vọng học hỏi, không ngại khó

Lộ trình ôn thi

## Ôn thi & Chuẩn bị Kiến thức

### 📚 Kiến thức nền cần nắm vững

#### A. Kiến thức Ngân hàng cơ bản

1. Các sản phẩm dịch vụ của MB Bank:
- Ngân hàng số: App MBBank, Smart Pay, Moca
- Sản phẩm tín dụng: Vay cá nhân, vay kinh doanh, thẻ tín dụng
- Tài khoản: Tài khoản thanh toán, tiết kiệm, tài khoản doanh nghiệp
- Dịch vụ: Payroll, thanh toán quốc tế, bảo lãnh

2. Quy trình mở tài khoản doanh nghiệp:
- Hồ sơ cần chuẩn bị (ĐKKD, MST, CMND người đại diện)
- Thời gian xử lý
- Phí dịch vụ

3. Giải pháp Payroll:
- Khái niệm: Trả lương qua ngân hàng
- Lợi ích cho doanh nghiệp (quản lý nhân sự, tiết kiệm chi phí)
- Lợi ích cho người lao động (an toàn, tiện lợi)

#### B. Kiến thức Tài chính - Kế toán cơ bản

| Chủ đề | Nội dung cần biết | Trọng tâm |
|--------|-------------------|-----------|
| Báo cáo tài chính | Cấu trúc Bảng cân đối kế toán, Báo cáo KQKD | Đọc hiểu sơ bộ |
| Chỉ số tài chính | ROA, ROE, biên lợi nhuận | Hiểu ý nghĩa cơ bản |
| Dòng tiền | Các loại dòng tiền trong doanh nghiệp | Phân biệt được |

#### C. Kỹ năng Bán hàng & CSKH

- Quy trình bán hàng: Tiếp cận → Tìm hiểu nhu cầu → Tư vấn → Chốt đơn → Chăm sóc sau bán
- Kỹ năng chăm sóc khách hàng: Lắng nghe, đồng cảm, giải quyết vấn đề
- Xử lý phản hồi tiêu cực: Không phòng thủ, thấu hiểu, đề xuất giải pháp

### 📖 Tài liệu tham khảo

| Loại | Nguồn | Link/Ghi chú |
|------|-------|--------------|
| Website MB Bank | https://www.mbbank.com.vn | Tìm hiểu sản phẩm, tin tức |
| App MBBank | App Store/CH Play | Trải nghiệm thực tế |
| Fanpage MB | "Ai yêu Miền Bắc hơn MBers" | Cập nhật chương trình tuyển dụng |
| VietinBank ICP | Khóa học miễn phí | Nền tảng kiến thức ngân hàng |
| Wikipedia | Ngành ngân hàng Việt Nam | Bức tranh tổng quan |

### 📅 Lộ trình chuẩn bị 1 tuần

| Ngày | Nội dung | Thời lượng |
|------|----------|------------|
| Ngày 1-2 | Tìm hiểu MB Bank: Website, App, tin tức, báo cáo tài chính | 3-4 tiếng/ngày |
| Ngày 3 | Học kiến thức ngân hàng cơ bản: sản phẩm, quy trình | 4 tiếng |
| Ngày 4 | Ôn kiến thức tài chính cơ bản + xem clip phỏng vấn ngân hàng | 3-4 tiếng |
| Ngày 5 | Luyện tập trả lời câu hỏi + chuẩn bị câu chuyện cá nhân | 3 tiếng |
| Ngày 6 | Dress rehearsal: phỏng vấn giả định với bạn bè | 2-3 tiếng |
| Ngày 7 | Nghỉ ngơi, chuẩn bị tinh thần, check lại hồ sơ | - |

### ⚠️ Lưu ý quan trọng

- Vì đây là vị trí Tập sự, nhà tuyển dụng không kỳ vọng em có đầy đủ kiến thức chuyên môn
- Điều họ đánh giá cao: thái độ học hỏi, tinh thần nhiệt huyết, tư duy dịch vụ
- Hãy thể hiện em là người chủ động, ham học hỏi, có potential
- Không cần thuộc lòng mọi thứ, nhưng phải biết cách present bản thân

Tư vấn nghề nghiệp

## Lời khuyên Sự nghiệp

### 🚀 Lộ trình Thăng tiến tại MB Bank

```
Chuyên viên Tập sự (6-12 tháng)
↓
Chuyên viên chính thức
↓
Chuyên viên cao cấp (1-2 năm)
↓
Trưởng nhóm/KSV (2-3 năm)
↓
Trưởng bộ phận/Phó GD Chi nhánh (3-5 năm)
↓
Giám đốc Chi nhánh / Quản lý cấp cao hơn
```

Ghi chú: Lộ trình phụ thuộc vào năng lực cá nhân, kết quả kinh doanh và cơ hội

### 💰 Mức lương kỳ vọng theo cấp bận

| Cấp bậc | Mức lương tham khảo | Ghi chú |
|---------|---------------------|----------|
| Tập sự | 3.5 - 8 triệu | Cứng sàn, phần còn lại theo năng suất |
| Chuyên viên chính thức | 8 - 15 triệu | Tùy vào KPI và doanh số |
| Chuyên viên cao cấp | 15 - 25 triệu | + thưởng hiệu suất |
| Trưởng nhóm | 20 - 35 triệu | Lương cứng cao hơn |
| Trưởng bộ phận/GD Chi nhánh | 35 - 70+ triệu | Thu nhập tổng hợp |

Lưu ý: Mức lương trong tin tuyển dụng (3.5 - 18 triệu) là khoảng rộng, phản ánh phần lớn thu nhập đến từ hoa hồng/doanh số hơn là lương cứng.

### 🎯 Kỹ năng cần Phát triển thêm

#### Ngắn hạn (0-12 tháng)
1. Kỹ năng bán hàng chuyên nghiệp: Học từ mentor, thực hành nhiều
2. Kiến thức sản phẩm: Nắm vững toàn bộ sản phẩm ngân hàng
3. Kỹ năng giao tiếp: Xử lý nhiều loại khách hàng khác nhau
4. Excel nâng cao: Phục vụ báo cáo, phân tích dữ liệu

#### Trung hạn (1-3 năm)
1. Phân tích tín dụng: Nâng cao khả năng đánh giá rủi ro
2. Quản lý quan hệ khách hàng: Xây dựng mạng lưới KH VIP
3. Kỹ năng lãnh đạo: Nếu muốn thăng tiến lên quản lý
4. Chứng chỉ chuyên môn: CFA, FRM, hoặc chứng chỉ ngân hàng

#### Dài hạn (3-5 năm+)
1. Tư duy quản lý: Nhìn bức tranh toàn cảnh, ra quyết định
2. Kiến thức thị trường: Hiểu xu hướng ngành, cạnh tranh
3. Network: Xây dựng quan hệ rộng trong ngành

### 💡 Lời khuyên thực tế từ người đi trước

1. "Đừng sợ bị từ chối" - Trong sales ngân hàng, tỷ lệ thành công thấp là bình thường. Quan trọng là kiên trì.

2. "Tập trung vào relationship, không phải sản phẩm" - Khách hàng mua vì tin tưởng bạn, không phải vì sản phẩm.

3. "Học hỏi từ người giỏi nhất" - Trong giai đoạn Tập sự, hãy quan sát và học cách những người có doanh số cao làm việc.

4. "Biết khi nào nên bỏ cuộc" - Không phải vị trí nào cũng phù hợp. Nếu sau 6 tháng vẫn không thấy mình thuộc về đây, hãy cân nhắc lựa chọn khác.

5. "Giữ work-life balance" - Áp lực KPI có thể rất lớn, hãy biết cách cân bằng để tránh burnout.

### 🔄 Hướng phát triển thay thế

Nếu sau 1-2 năm bạn nhận ra hướng KH Doanh nghiệp không phù hợp:

| Hướng chuyển đổi | Cơ hội | Ghi chú |
|------------------|--------|---------|
| KH Cá nhân | Dễ chuyển đổi | Cùng ngân hàng, khác phân khúc |
| Tín dụng | Phổ biến | Phù hợp nếu thích phân tích |
| KH Hồ sơ | Ít phổ biến hơn | Cần kinh nghiệm trước |
| Ngân hàng khác | Tùy thuộc | MB là thương hiệu tốt để chuyển |
| Fintech/Techfin | Xu hướng mới | MB Bank có lợi thế số hóa |

Câu hỏi thường gặp

Em mới tốt nghiệp, chưa có kinh nghiệm bán hàng, có nên ứng tuyển vị trí Tập sự Khách hàng Doanh nghiệp không?

HOÀN TOÀN NÊN! Đây chính xác là vị trí được thiết kế cho sinh viên năm cuối hoặc mới tốt nghiệp dưới 1 năm. MB Bank ưu tiên ứng viên chưa có kinh nghiệm vì họ muốn đào tạo theo văn hóa và cách làm của mình. Điểm quan trọng là em thể hiện được: tinh thần học hỏi, khát vọng phát triển, và tư duy dịch vụ khách hàng. Hãy chuẩn bị kỹ về kiến thức sản phẩm MB Bank và tự tin present bản thân trong buổi phỏng vấn.

Mức lương 3.5 - 18 triệu có thật sự đạt được không? Thu nhập thực tế của nhân viên Tập sự là bao nhiêu?

Con số 18 triệu là mức trần của khoảng lương, bao gồm cả hoa hồng và thưởng doanh số. Trong giai đoạn Tập sự (thường 6-12 tháng), thu nhập thực tế thường rơi vào khoảng 5-10 triệu/tháng. Phần lớn thu nhập đến từ: lương cứng (3.5-4.5 triệu) + hoa hồng bán sản phẩm (ngân hàng số, tài khoản doanh nghiệp, Payroll). Sau khi trở thành chính thức và đạt KPI, thu nhập có thể đạt 12-18 triệu hoặc hơn. Tuy nhiên, đây là công việc có tính cạnh tranh cao, không phải ai cũng đạt được mức trần.

KPI cụ thể cho vị trí Tập sự là gì? Có khó đạt không?

Theo thông tin tuyển dụng, KPI giai đoạn Tập sự tập trung vào: mở tài khoản doanh nghiệp mới, đăng ký ngân hàng số, bán chéo sản phẩm (Payroll, tài khoản số đẹp). Vì là Tập sự nên KPI thường được điều chỉnh thấp hơn nhân viên chính thức, nhưng vẫn có áp lực nhất định. Điểm mấu chốt: bạn được đào tạo kèm cặp bài bản từ CBNV kinh nghiệm, nên đừng quá lo lắng. Quan trọng là thái độ chủ động học hỏi và không ngại tiếp cận khách hàng.

Làm việc tại Chi nhánh Thanh Xuân có gì đặc biệt? Có phải làm việc cuối tuần không?

Chi nhánh Thanh Xuân nằm ở khu vực đông dân cư và có nhiều doanh nghiệp vừa và nhỏ - đây là thị trường tiềm năng cho nghiệp vụ KH Doanh nghiệp. Về giờ làm, ngân hàng thường hoạt động thứ 2 - thứ 6, 8h-17h, có thể cần làm thêm vào thứ 7 đầu tháng (kỳ lương). Thanh Xuân là quận trung tâm, đi lại thuận tiện từ nhiều hướng. Bạn cũng có thể đề xuất chuyển chi nhánh sau 1-2 năm nếu muốn.

Sau khi hết thời gian Tập sự, em có được nhận chính thức không? Tỷ lệ pass qua giai đoạn này là bao nhiêu?

Theo thông tin từ MB Bank, lộ trình từ Tập sự sang Chuyên viên chính thức là rõ ràng. Tuy nhiên, việc pass hay không phụ thuộc vào: (1) Kết quả KPI trong giai đoạn Tập sự, (2) Thái độ làm việc và văn hóa, (3) Đánh giá từ quản lý trực tiếp. Tỷ lệ pass thường khá cao nếu bạn chăm chỉ và có tinh thần cầu thị - vì MB Bank đã đầu tư đào tạo bạn, họ muốn giữ lại những người phù hợp. Đừng quá lo, hãy tập trung vào công việc ngay từ đầu!

Em đang học năm 3, chưa tốt nghiệp. Có thể ứng tuyển được không hay phải đợi?

Theo yêu cầu, MB Bank ưu tiên sinh viên năm cuối HOẶC đã tốt nghiệp dưới 1 năm. Nếu bạn đang học năm 3, bạn vẫn có thể ứng tuyển nhưng sẽ không được ưu tiên bằng sinh viên năm cuối. Tuy nhiên, đừng nản lòng! Một số trường hợp đặc biệt vẫn được xem xét nếu bạn có: (1) Thực tập tốt nghiệp được xác nhận sắp tới, (2) Kinh nghiệm bán hàng/phục vụ tốt, (3) Thể hiện cam kết mạnh mẽ. Hãy ứng tuyển và để MB tự đánh giá nhé!

So sánh vị trí này với các ngân hàng khác (VPBank, Techcombank, ACB), nên chọn MB Bank không?

Mỗi ngân hàng có ưu điểm riêng: VPBank mạnh về tín dụng tiêu dùng, Techcombank mạnh về KHCN cao cấp và công nghệ, ACB có văn hóa doanh nghiệp ổn định. Vị trí Tập sự tại MB Bank có ưu điểm: (1) Chỉ 1 vòng phỏng vấn, (2) Được đào tạo kèm cặp, (3) Hơn 300 đơn vị toàn quốc - dễ chuyển đổi địa điểm, (4) MB là ngân hàng TMCP lớn, thương hiệu ổn. Quyết định cuối cùng phụ thuộc vào địa điểm bạn muốn làm, môi trường bạn thích, và cơ hội học hỏi. Không có lựa chọn nào là tuyệt đối đúng!

Nếu muốn chuyển sang vị trí khác trong ngân hàng (ví dụ: Tín dụng, KH Hồ sơ) thì có khó không?

Không khó nếu bạn có chiến lược rõ ràng. Trong 1-2 năm đầu, hãy tập trung hoàn thành tốt công việc hiện tại và xây dựng mối quan hệ tốt với quản lý. Khi có cơ hội (thường 6 tháng - 1 năm sau khi chính thức), bạn có thể nộp đơn ứng tuyển nội bộ vào vị trí khác. Lưu ý: (1) Thể hiện năng lực vượt trội ở vị trí hiện tại, (2) Học thêm kiến thức về lĩnh vực muốn chuyển, (3) Thể hiện nguyện vọng với quản lý trực tiếp. MB Bank có chính sách internal mobility khá tốt.

Chia sẻ từ cộng đồng

Ẩ

Ẩn danh 2024-11-15

Mình vừa pass vòng phỏng vấn cách đây 2 tuần. Quy trình nhanh thật, chỉ 1 vòng và hôm sau đã có kết quả. Nhưng mà áp lực KPI giai đoạn tập sự cũng không hề nhẹ đâu, tập trung vào mở tài khoản doanh nghiệp và đẩy ngân hàng số.

H

Huy N*** 2024-10-28

Đang làm ở chi nhánh Thanh Xuân được 8 tháng rồi. Môi trường ok, đồng nghiệp support nhau, đặc biệt giai đoạn tập sự được mentor kèm rất kỹ. Thu nhập tháng nào cũng đạt 7-9 triệu, có tháng cao hơn nếu bán được nhiều sản phẩm bán chéo.

Ẩ

Ẩn danh 2024-11-02

Cảnh báo: đừng nghĩ Tập sự là dễ. Mình thấy có người không pass thử việc vì không hoàn thành được KPI mục tiêu. Phải chịu áp lực doanh số ngay từ đầu, không phải ngồi chơi đâu. Nhưng được cái là học được nhiều thứ thực tế.

b

banker2024 2024-10-20

Ai đang ứng tuyển thì nhớ research kỹ về sản phẩm ngân hàng số MBBank trước khi phỏng vấn. Hỏi về app, tính năng, ưu điểm cạnh tranh rất nhiều. Có câu hỏi kiểu 'em biết gì về Smart Pay?' đấy.

Ẩ

Ẩn danh 2024-11-08

Lương 3.5 triệu là base, phần còn lại là commission. Mình làm 1 năm rồi, thu nhập trung bình 12-15 triệu/tháng, có tháng đạt 20 triệu khi hoa hồng cao. Nhưng phải chăm chỉ tiếp cận khách, ngồi đợi thì không có ai.

L

Linh P*** 2024-10-15

Mình xin được ở chi nhánh Thanh Xuân vì gần nhà, nhưng sau đó muốn chuyển đi nơi khác cũng dễ vì MB có nhiều chi nhánh. HR nói có thể internal transfer sau 1 năm. Điểm cộng lớn của MB là vậy.

Ẩ

Ẩn danh 2024-11-18

Fresh grad nên apply. Mình apply lúc mới ra trường, không có kinh nghiệm gì mà vẫn pass. Quan trọng là thể hiện được tinh thần ham học hỏi và tự tin. Vòng phỏng vấn 30 phút, hỏi chủ yếu về bản thân và kiến thức cơ bản.

Chuyên viên Tập sự Khách hàng Doanh nghiệp - CN. Thanh Xuân - Phường Khương Đình, Hà Nội