Mô tả công việc

- Triển khai các hoạt động kinh doanh cho khách hàng cá nhân, tập trung vào các sản phẩm tín dụng, cho vay sản xuất kinh doanh, bất động sản, dự án, tiêu dùng.
- Thực hiện bán hàng theo các chương trình, chiến dịch và định hướng kinh doanh của Khối Khách hàng Cá nhân và Chi nhánh từng thời kỳ.
- Quản lý danh mục khách hàng được phân giao. Thực hiện tư vấn, khai thác sâu và bán chéo các sản phẩm dịch vụ cho khách hàng. Tìm kiếm và phát triển khách hàng mới.
- Thực hiện chăm sóc khách hàng trước, trong và sau bán và theo các chương trình của Khối Khách hàng Cá nhân và Chi nhánh từng thời kỳ.
- Giám sát hoạt động sử dụng vốn của khách hàng có quan hệ tín dụng.
- Triển khai các chương trình thúc đẩy nâng cao chất lượng dịch vụ khách hàng cá nhân và sự hài lòng của khách hàng

Quyền lợi:
1. Chế độ Thưởng hấp dẫn:
- Thưởng dịp lễ tết
- Thưởng thành tích gắn với hiệu suất công việc/kết quả kinh doanh

2. Chế độ phúc lợi vượt trội:
- Đãi ngộ gắn kết: Tặng quà sinh nhật, quà tết nguyên đán, đãi ngộ thâm niên
- Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe cho CBNV/người thân với các đặc quyền độc đáo
- Du lịch/nghỉ dưỡng hằng năm trong nước & nước ngoài
- Hỗ trợ các khoảnh khắc quan trọng (nghỉ sinh nhật, tặng quà khi kết hôn)
- Được tư vấn, hỗ trợ tài chính & trải nghiệm các sản phẩm tài chính cá nhân, bảo hiểm, theo các tệp sản phẩm của tập đoàn

3. Phát triển nghề nghiệp
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng, cơ hội phát triển với các nhóm nghề nghiệp tại Ngân hàng.
- Được dẫn dắt bởi Lãnh đạo danh tiếng, được đồng hành và Learning on Jobs cùng các Quản lý và đồng nghiệp ưu tú.
- Tiếp cận các chương trình đào tạo theo chuẩn quốc tế, được trải nghiệm, tích lũy kinh nghiệm trong môi trường Doanh nghiệp số hiện đại.
- Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp, ứng dụng toàn diện các phương pháp làm việc mới và các nền tảng công nghệ tiên tiến nhất trên thế giới.

4. Lương:
- Junior: Từ 9.000.000 - đến 25.000.000, theo năng suất lao động
- Mid-Level: Từ 12.000.000 - đến 30.000.000, theo năng suất lao động
- Professional: Từ 15.000.000 - đến 35.000.000, theo năng suất lao động

Phúc lợi:
Lương tháng thứ 13, Bảo hiểm sức khỏe cá nhân, Bảo hiểm sức khỏe cho người thân, Du lịch, Hỗ trợ chi phí trông trẻ/mẫu giáo, Hỗ trợ đi lại, Hỗ trợ điện thoại, Hỗ trợ kinh phí tập luyện thể thao, Khám sức khỏe định kỳ, Mỹ phẩm, Ngày nghỉ sinh nhật, Quà tặng sinh nhật, Quà tặng Tết Nguyên Đán, Thưởng các dịp Lễ (Tết, Quốc Khánh, 30/4 - 1/5, Sinh nhật Ngân hàng…), Thưởng thành tích, Thưởng hiệu suất, Vay ưu đãi

Yêu cầu ứng viên

Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm Ngân hàng, các vị trí Bán hàng, Tư vấn, Phát triển Kinh doanh.
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Outlook…).
- Hiểu biết chung về ngân hàng; khách hàng; các sản phẩm dịch vụ của ngân hàng; biết cách áp dụng các hiểu biết này trong việc cung cấp các sản phẩm dịch vụ của ngân hàng.
- Hiểu biết về các kỹ thuật đàm phán, nhận biết và kiểm soát cảm xúc; giao tiếp hiệu quả để đạt được kết quả chung, biết cách áp dụng để xây dựng và quản lý các mối quan hệ mang lại giá trị tối đa cho ngân hàng.

MB Bank yêu cầu ứng viên ứng tuyển cần cung cấp chi tiết các thông tin sau:
- Thông tin cá nhân: Họ và tên, Ngày tháng năm sinh, Giới tính
- Số điện thoại và Email liên hệ
- Trình độ học vấn, Trường đã tốt nghiệp
- Kinh nghiệm làm việc
- Từ 3 - 5 kỹ năng nổi bật
- Nguồn Tuyển dụng

Vì sao Bạn nên đảm bảo đầy đủ thông tin khi ứng tuyển?
- Hồ sơ của Bạn sẽ được đánh giá nhanh chóng.
- Đối với các hồ sơ đáp ứng đầy đủ thông tin và tiêu chí tuyển dụng phù hợp, MB Bank sẽ chủ động liên hệ phỏng vấn trong vòng 01 tuần kể từ ngày nhận hồ sơ.
- Ứng viên vui lòng kiểm tra email và điện thoại thường xuyên để không bỏ lỡ lịch hẹn phỏng vấn.

Cập nhật ngay thông tin mới nhất về các Chương trình do MB tổ chức tại FanPage:
- Ai yêu Miền Bắc hơn MBers
- Ai yêu Miền Trung hơn MBers
- Ai yêu Miền Nam hơn MBers

Phân tích kỹ năng cần có

## Phân tích Kỹ năng cần có cho vị trí Chuyên viên Khách hàng Cá nhân - MB Bank

### 🔑 Hard Skills (Kỹ năng chuyên môn)

| Kỹ năng | Mức độ yêu cầu | Ghi chú |
|---|---|---|
| Tin học văn phòng (Word, Excel, Outlook) | Bắt buộc | Excel cần thành thạo vì phải theo dõi danh mục KH, báo cáo KPI |
| Kiến thức sản phẩm ngân hàng bán lẻ | Bắt buộc | Tín dụng cá nhân, cho vay sản xuất kinh doanh, BĐS, tiêu dùng |
| Quy trình tín dụng cơ bản | Ưu tiên | Hiểu được quy trình thẩm định, giải ngân sẽ là điểm cộng lớn |
| Kỹ năng bán hàng & chốt deal | Rất quan trọng | Vì mức lương gắn với năng suất lao động |
| Sử dụng phần mềm ngân hàng | Cơ bản | Core banking, CRM (sẽ được đào tạo) |

### 🧠 Soft Skills (Kỹ năng mềm)

- Giao tiếp & tư vấn: Đây là vị trí tiếp xúc khách hàng liên tục. Cần khả năng trình bày rõ ràng, lắng nghe để hiểu nhu cầu KH.
- Kỹ thuật đàm phán: Cần thương lượng được với khách hàng về lãi suất, điều kiện vay
- Kiểm soát cảm xúc: Xử lý khách hàng khó tính, từ chối mà vẫn giữ mối quan hệ
- Quản lý thời gian & KPI: Chịu áp lực doanh số, cần sắp xếp công việc hiệu quả
- Xây dựng quan hệ (Networking): Phát triển khách hàng mới, duy trì khách hàng cũ

### 📜 Chứng chỉ gợi ý

| Chứng chỉ | Tầm quan trọng | Ghi chú |
|---|---|---|
| Chứng chỉ hành nghề BHXT (Bảo hiểm xã hội) | Có thì tốt | Hỗ trợ phần bảo hiểm trong sản phẩm |
| Chứng chỉ phân tích tín dụng (CA/MCA) | Ưu tiên cao | Nếu đã có kinh nghiệm tín dụng |
| Chứng chỉ FLA (FiinRatings) | Là điểm cộng | Thể hiện kiến thức thị trường tài chính |
| Tin học MOS (Excel nâng cao) | Khuyến khích | Xử lý báo cáo nhanh hơn |

### 📊 So sánh: Ứng viên Junior vs Mid-Level vs Professional

| Tiêu chí | Junior (9-25M) | Mid-Level (12-30M) | Professional (15-35M) |
|---|---|---|---|
| Kinh nghiệm | Mới ra trường / < 1 năm | 1-3 năm | 3-5+ năm kinh nghiệm bán hàng NH |
| Danh mục KH | Ít hơn, có hỗ trợ | Tự quản lý, độ phức tạp trung bình | Quản lý KH VIP, phức tạp cao |
| Sản phẩm | Cơ bản (thẻ, vay tiêu dùng) | Đa dạng sản phẩm tín dụng | Toàn bộ sản phẩm + dự án lớn |
| KPI | Thấp hơn | Trung bình | Cao, gắn với thu nhập lớn |

Chuẩn bị phỏng vấn

## Hướng dẫn Phỏng vấn vị trí Chuyên viên KHCN - MB Bank Phú Quốc

### 📋 Quy trình các vòng phỏng vấn

Vòng 1 — Sàng lọc hồ sơ & Liên hệ
- HR MB Bank sẽ chủ động liên hệ trong 01 tuần nếu hồ sơ phù hợp
- Kiểm tra email & điện thoại thường xuyên
- Chuẩn bị sẵn: CCCD, bằng cấp, bảng điểm (bản gốc + photo)

Vòng 2 — Phỏng vấn với Trưởng phòng/Quản lý Chi nhánh
- Thường là phỏng vấn trực tiếp tại Phòng giao dịch An Thới, Phú Quốc
- Thời lượng: khoảng 30-45 phút
- Nội dung: Đánh giá kỹ năng bán hàng, kiến thức sản phẩm, phong cách làm việc

Vòng 3 — Phỏng vấn với HR (nếu có)
- Hỏi về mức lương kỳ vọng, quyền lợi, cam kết công việc
- Kiểm tra tính cách phù hợp với văn hóa MB Bank

### ❓ Câu hỏi thường gặp theo từng vòng

Vòng 2 — Câu hỏi chuyên môn:
- "Bạn hiểu gì về các sản phẩm tín dụng cá nhân của MB Bank?"
- "Khi khách hàng từ chối vay, bạn sẽ xử lý thế nào?"
- "Bạn có chiến lược nào để phát triển khách hàng mới tại khu vực Phú Quốc?"
- "Mô tả quy trình tư vấn một khách hàng muốn vay mua bất động sản?"
- "Làm sao để bán chéo sản phẩm cho khách hàng hiện tại?"

Vòng 2 — Câu hỏi tình huống:
- "Giả sử một khách hàng có thu nhập không ổn định muốn vay 500 triệu. Bạn xử lý ra sao?"
- "Nếu KPI tháng này chưa đạt 50%, bạn sẽ làm gì?"
- "Kể về một lần bạn chốt được deal khó, chia sẻ cụ thể?"

Vòng 3 — Câu hỏi HR:
- "Mức lương kỳ vọng của bạn là bao nhiêu?"
- "Bạn có gì đảm bảo mình phù hợp với văn hóa MB Bank?"
- "Tại sao bạn chọn MB Bank thay vì các ngân hàng khác?"
- "Bạn có sẵn sàng làm việc tại Phú Quốc lâu dài không?"

### 👔 Dress Code & Tips chuẩn bị

| Hạng mục | Gợi ý |
|---|---|
| Trang phục | Đồng phục lịch sự (vest/nã complet) hoặc sơ mi trắng + quần âu. Nam: cà vạt. Nữ: chuyên nghiệp, không quá hở hang |
| Giày | Giày da lịch sự, sạch sẽ |
| Tóc | Gọn gàng, nam tóc ngắn, nữ buộc hoặc để tự nhiên |
| Phụ kiện | Tối giản, không đồng hồ quá nổi bật |
| Mang theo | 2-3 bản CV, CCCD, bằng tốt nghiệp (photo công chứng) |
| Tinh thần | Tự tin, cởi mở, thể hiện khát vọng phát triển sự nghiệp tại MB |

### ⚠️ Lưu ý đặc biệt cho vị trí Phú Quốc
- Chuẩn bị sẵn câu trả lời cho: "Tại sao bạn muốn làm việc ở Phú Quốc?" (vì đây là đặc khu kinh tế, nhiều biến động)
- Nghiên cứu trước về thị trường BĐS, du lịch, dịch vụ tại Phú Quốc — vì sản phẩm cho vay BĐS và sản xuất kinh doanh rất phù hợp khu vực này
- Thể hiện sự linh hoạt vì Phú Quốc có mùa cao điểm du lịch, có thể bận rộn hơn

Lộ trình ôn thi

## Ôn thi & Chuẩn bị cho vị trí Chuyên viên KHCN - MB Bank

### 📚 Kiến thức nền cần nắm vững

1. Sản phẩm tín dụng cá nhân MB Bank
- Vay mua nhà, đất (lãi suất, thời hạn, tài sản đảm bảo)
- Vay mua xe ô tô
- Vay tiêu dùng cá nhân (có và không có tài sản đảm bảo)
- Vay sản xuất kinh doanh (cho hộ kinh doanh, cá nhân kinh doanh)
- Thẻ tín dụng, thẻ ghi nợ
- Bảo hiểm nhân thọ liên kết ngân hàng
- Gói gửi tiết kiệm, tài khoản thanh toán

2. Quy trình tín dụng cơ bản
```
Tiếp nhận hồ sơ → Thẩm định → Phê duyệt → Giải ngân → Theo dõi sau giải ngân
```
- Hiểu các bước chính trong quy trình vay
- Biết cách định giá tài sản đảm bảo (nhà, đất)
- Hiểu về phương pháp đánh giá thu nhập (lương chuyển khoản, tự kê khai, phụ thuộc ngành nghề)

3. Luật liên quan cơ bản
- Luật Các Tổ chức tín dụng 2024 (thay thế Luật 2010)
- Thông tư 39/2016/TT-NHNN về cho vay tổ chức, cá nhân
- Nghị định về đặc khu kinh tế Phú Quốc (nếu có)

### 📖 Tài liệu tham khảo

| Nguồn | Link/Địa điểm |
|---|---|
| Website MB Bank | mb.com.vn — mục sản phẩm cho vay cá nhân |
| FiinGroup | fiingroup.vn — báo cáo ngành ngân hàng |
| CafeF | cafef.vn — tin tức MB Bank, lãi suất thị trường |
| YouTube MB Bank | Kênh chính thức — giới thiệu sản phẩm, văn hóa công ty |
| Diễn đàn chứng khoán | Reddit r/VietFinance, group Facebook ngành NH |

### 🗓️ Lộ trình chuẩn bị 1-2 tuần

Tuần 1 — Ngày 1-3: Cập nhật kiến thức
- [ ] Vào website MB Bank, ghi chú lại toàn bộ sản phẩm tín dụng cá nhân
- [ ] So sánh với sản phẩm của 2-3 ngân hàng khác (VPBank, TPBank, Agribank)
- [ ] Đọc tổng quan về thị trường BĐS Phú Quốc (giá, xu hướng)

Tuần 1 — Ngày 4-5: Luyện kỹ năng
- [ ] Tập trả lời các câu hỏi phỏng vấn tình huống (tự đặt câu hỏi + trả lời trước gương)
- [ ] Ôn lại Excel nâng cao (VLOOKUP, Pivot Table, biểu đồ) — dùng nhiều trong báo cáo KPI
- [ ] Chuẩn bị 2-3 câu chuyện thành công trong bán hàng

Tuần 2 — Ngày 6-10: Tổng duyệt
- [ ] Mô phỏng phỏng vấn với người thân
- [ ] Chuẩn bị 5 kỹ năng nổi bật theo yêu cầu của MB Bank
- [ ] Hoàn thiện CV theo template MB Bank yêu cầu
- [ ] Chuẩn bị trang phục, giấy tờ cần thiết
- [ ] Đăng ký theo dõi fanpage "Ai yêu Miền Nam hơn MBers" (theo hướng dẫn trong tin tuyển dụng)

Ngày trước phỏng vấn:
- Ngủ sớm, chuẩn bị tinh thần
- In ấn hồ sơ, sắp xếp túi xách
- Check lại đường đến địa điểm phỏng vấn (Phòng giao dịch An Thới, Phú Quốc)

Tư vấn nghề nghiệp

## Lời khuyên Sự nghiệp cho vị trí Chuyên viên KHCN - MB Bank Phú Quốc

### 🚀 Lộ trình thăng tiến

```
Chuyên viên KHCN (Junior/Mid)
→ Senior Chuyên viên KHCN
→ Trưởng nhóm Kinh doanh
→ Phó Phòng/Trưởng Phòng giao dịch
→ Giám đốc Chi nhánh
```

Chi tiết từng bước:
- Năm 1-2: Tập trung đạt KPI, xây dựng danh mục KH ổn định. Mục tiêu: Senior.
- Năm 2-3: Phát triển KH VIP, quản lý danh mục lớn hơn. Mục tiêu: Trưởng nhóm.
- Năm 3-5: Quản lý team, hỗ trợ vận hành PGD. Mục tiêu: Phó Phòng/Trưởng PGD.
- Năm 5+: Có thể nhắm đến Giám đốc Chi nhánh hoặc chuyển sang Khối Khách hàng Doanh nghiệp.

### 💰 Mức lương kỳ vọng theo cấp bậc

| Cấp bậc | Lương cứng | Thu nhập từ KPI/bonus | Tổng ước tính |
|---|---|---|---|
| Junior (0-1 năm) | 9-12 triệu | 5-13 triệu | 14-25 triệu/tháng |
| Mid-Level (1-3 năm) | 12-18 triệu | 10-15 triệu | 22-33 triệu/tháng |
| Professional (3-5+ năm) | 15-22 triệu | 13-20 triệu | 28-42 triệu/tháng |

> ⚠️ Thực tế: Thu nhập phụ thuộc rất lớn vào KPI. Tháng cao điểm du lịch (11-3) ở Phú Quốc có thể đạt thu nhập gấp 1.5 lần bình thường nhờ nhu cầu tín dụng BĐS tăng.

### 📈 Kỹ năng cần phát triển thêm

Ngắn hạn (0-6 tháng đầu):
- Thành thạo toàn bộ sản phẩm tín dụng cá nhân của MB
- Học cách sử dụng phần mềm Core Banking (MB sử dụng hệ thống riêng)
- Rèn kỹ năng thẩm định nhanh hồ sơ vay

Trung hạn (6-18 tháng):
- Phát triển mạng lưới KH quan hệ (cộng đồng người dân, doanh nghiệp nhỏ Phú Quốc)
- Nâng cao kỹ năng đàm phán, xử lý tình huống phức tạp
- Học thêm về phân tích tài chính cá nhân, kế hoạch tài chính

Dài hạn (2-5 năm):
- Nếu thích hướng quản lý: học thêm về quản trị nhân sự, lãnh đạo
- Nếu thích hướng chuyên gia: lấy chứng chỉ CA/MCA, CFP (Certified Financial Planner)
- Mở rộng sang Khối KH Doanh nghiệp hoặc Khối Đầu tư nếu muốn thay đổi

### ⚡ Đặc thù vị trí tại Phú Quốc

- Ưu điểm: Thị trường đang phát triển mạnh, nhu cầu BĐS và du lịch cao → nhiều cơ hội bán tín dụng
- Thách thức: Công việc có thể bị ảnh hưởng bởi mùa thấp điểm du lịch (mùa mưa 5-10), chi phí sinh hoạt ở Phú Quốc cao hơn đất liền
- Gợi ý: Nếu ở An Giang hoặc Kiên Giang, có thể đi về hàng ngày/tuần nếu chưa muốn chuyển hẳn đến Phú Quốc

### 🎯 Tips từ người đi trước

1. Tập trung vào BĐS: Phú Quốc là đặc khu du lịch, vay mua đất/nhà cho thuê rất phổ biến — đây là "mỏ vàng" cho vị trí này
2. Xây mạng lưới KH: Kết nối với các đại lý BĐS, homestay, resort — họ giới thiệu KH rất tốt
3. Không sợ KPI cao: MB Bank trả lương theo năng suất, nếu đạt KPI thì thu nhập rất xứng đáng
4. Tận dụng chế độ đào tạo: MB đầu tư mạnh vào đào tạo, hãy tận dụng tối đa

Câu hỏi thường gặp

Mới ra trường, chưa có kinh nghiệm ngân hàng có ứng tuyển được vị trí này không?

Hoàn toàn có thể! Tin tuyển dụng ghi 'N/A' về kinh nghiệm, và mức lương Junior bắt đầu từ 9 triệu đã được thiết kế cho ứng viên mới. Tuy nhiên, bạn cần thể hiện được: (1) Khả năng giao tiếp tốt, (2) Hiểu biết cơ bản về sản phẩm ngân hàng bán lẻ, (3) Có kinh nghiệm bán hàng ở bất kỳ ngành nào cũng là điểm cộng. Gợi ý: ôn kỹ sản phẩm tín dụng cá nhân MB Bank, chuẩn bị câu chuyện về kỹ năng giao tiếp từ các hoạt động thực tế (sinh viên, thực tập, bán hàng part-time).

Mức lương thực nhận hàng tháng của vị trí này là bao nhiêu? Có đạt được 35 triệu như mức trần không?

Mức lương được chia theo 3 bậc Junior/Mid/Professional. Thu nhập thực nhận phụ thuộc rất lớn vào KPI doanh số. Để đạt mức 30-35 triệu (Professional), bạn cần: hoàn thành vượt KPI tín dụng, phát triển được danh mục KH lớn (50-100 KH hoạt động), bán chéo tốt các sản phẩm dịch vụ (bảo hiểm, thẻ, tiết kiệm). Tại Phú Quốc, mùa cao điểm BĐS (tháng 10 - 3) là cơ hội tốt nhất để đạt thu nhập cao. Thực tế, nhiều nhân viên MB Bank tại khu vực miền Nam đạt 25-40 triệu/tháng khi làm tốt.

KPI cụ thể của vị trí này là gì? Có áp lực không?

KPI của Chuyên viên KHCN tại MB thường gồm: (1) Số lượng KH mới phát triển/tháng, (2) Dư nợ tín dụng giải ngân mới, (3) Tỷ lệ bán chéo sản phẩm dịch vụ (thẻ, bảo hiểm), (4) Chỉ tiêu về chất lượng tín dụng (NPL - tỷ lệ nợ xấu). Áp lực có, đặc biệt với người mới, nhưng MB Bank có chính sách đào tạo và hỗ trợ cho nhân viên mới. Điểm mạnh là mức lương gắn trực tiếp với hiệu suất — bạn làm nhiều, hưởng nhiều.

Làm việc tại Phú Quốc có khó khăn gì? Chi phí sinh hoạt thế nào?

Phú Quốc là đặc khu kinh tế, chi phí sinh hoạt cao hơn đất liền (nhà trọ, thực phẩm, đi lại đều đắt hơn 20-40%). Đổi lại, đây là thị trường nóng về BĐS và du lịch — cơ hội kinh doanh rất tốt. Nếu bạn ở An Giang hoặc Kiên Giang, có thể đi về hàng ngày hoặc ở cùng người quen để tiết kiệm chi phí. MB Bank có hỗ trợ chi phí đi lại và một số khoản phúc lợi khác, nhưng cần cân nhắc kỹ trước khi nhận việc.

Cơ hội chuyển về đất liền sau này có không? Hay phải ở Phú Quốc lâu dài?

MB Bank là ngân hàng lớn với hệ thống chi nhánh rộng khắp cả nước. Sau khi tích lũy kinh nghiệm 1-2 năm tại Phú Quốc, bạn hoàn toàn có thể xin chuyển sang chi nhánh/nhóm khác nếu có vị trí phù hợp. Nhiều nhân viên MB đã chuyển chi nhánh thành công sau khi xây dựng được track record. Quan trọng: thể hiện tốt trong công việc, xây dựng thành tích rõ ràng, sau đó mạnh dạn liên hệ HR hoặc nộp đơn ứng tuyển nội bộ.

Quy trình ứng tuyển như thế nào? Nộp hồ sơ ở đâu?

Theo hướng dẫn trong tin tuyển dụng: bạn cần cung cấp đầy đủ thông tin (họ tên, ngày sinh, giới tính, SĐT, email, trình độ học vấn, trường tốt nghiệp, kinh nghiệm, 3-5 kỹ năng nổi bật, nguồn tuyển dụng). Nộp trực tiếp qua website tuyển dụng của MB Bank. Lưu ý quan trọng: (1) Điền đầy đủ thông tin để được ưu tiên xét, (2) Kiểm tra email/điện thoại thường xuyên vì HR chủ động liên hệ trong 01 tuần, (3) Theo dõi fanpage 'Ai yêu Miền Nam hơn MBers' để cập nhật tin tức.

Chia sẻ từ cộng đồng

Ẩ

Ẩn danh 2024-11-15

Mình đang làm ở chi nhánh MB miền Nam, vị trí tương tự. Lương thật ra không cố định đâu, tháng nào làm tốt KPI thì 30-35M bình thường, tháng è cổ thì chỉ còn 15-18M. Ai muốn vào ngành này phải chấp nhận áp lực doanh số nha.

b

banker2024 2024-10-28

Đợt tuyển này của MB ở Phú Quốc thu hút nhiều người lắm, đơn giản vì đặc khu kinh tế mà. Nhưng ai chưa có nhà ở đó thì cân nhắc kỹ, tiền thuê nhà đắt ngang HCM, mà lương lại không cao hơn nhiều.

L

Linh P*** 2024-11-02

Mình apply vị trí này hồi tháng 9, được gọi phỏng vấn sau 5 ngày. Vòng 1 với quản lý chi nhánh hỏi chủ yếu về kinh nghiệm bán hàng và tình huống xử lý KH khó tính. Trả lời được hết thì qua. HR chu đáo, thông báo kết quả nhanh.

Ẩ

Ẩn danh 2024-11-20

Phú Quốc mùa cao điểm BĐS từ tháng 10 đến Tết âm lịch, lúc đó khách vay nhiều lắm. Ai có kinh nghiệm hoặc có sẵn mối quan hệ ở đây thì vào làm ngay, kiếm được bộn tiền. Mình có đồng nghiệp ở đó thu nhập 40M/tháng mùa cao điểm.

Ẩ

Ẩn danh 2024-10-15

Chia sẻ thật: MB đào tạo tốt thật, nhưng KPI cũng nặng. Nếu bạn nào không chịu được áp lực doanh số thì nghĩ kỹ. Còn ai thích thử thách, thu nhập không giới hạn thì đây là môi trường tốt để phát triển.

T

Tuấn A*** 2024-11-08

Người anh em ơi, nhớ nộp hồ sơ đầy đủ thông tin nhé! Mình từng nộp thiếu phần kỹ năng, kết quả HR không liên hệ, mãi sau mình chủ động gọi lại mới được xếp lịch phỏng vấn. May mà còn vị trí.

Chuyên viên Khách hàng Cá nhân - Phòng giao dịch An Thới - CN. Phú Quốc - Đặc khu Phú Quốc, An Giang